3月10日,環球集團工會、團委聯合組織開展的“我為環球發展獻一計”演講比賽在一會議室隆重舉行。來自環球集團各團支部的14名團員青年參加了比賽，為環球集團發展建言獻策，各公司團支部書記擔任評委，與80余名青年代表一起觀看了比賽。

本次活動從2016年12月啟動，面向集團內部廣泛征集合理化建議，受到環球青年員工的熱烈歡迎，共計收到193條合理化建議，并從中優選出14名選手進入決賽。

比賽中，選手們準備充分，利用PPT等多媒體表現形式，圍繞“創新思維求發展，我為環球獻良策”的活動主題，結合自己的崗位特點，分別從行政管理、班組管理、技術創新、管理創新、團隊協作、降本增效等方面提出了既有前瞻性、又具操作性的意見和建議，在抒發對公司熱愛之情的同時，也表達了努力做好本職工作，為公司發展貢獻力量的熱忱之心。其中格拉斯公司羅成“從0到1的突破式發展”論據充分、措施得力，更是以說唱結合的表現形式獲得滿堂彩，成為當之無愧的冠軍。格拉斯公司李廣霞“以科學技術謀發展”的建議從科技人才建設；全員參與、進言納諫；統計分析；自動化機械改革等四個方面詳細說明了企業如何以科技創新謀求發展，獲得并列一等獎。特玻公司楊志銘、格拉斯公司余玲、宋順芳、陶中翠，華裕公司文詩洋獲得二等獎。光電公司胡天平；神州公司夏璐、金遠淑、覃思思；機關張煒、張晨露；格拉斯公司李春獲得三等獎。

賽后，團支部書記們依次作了總結點評，一致認為青年員工們的演講充滿了朝氣和活力，對崗位工作改進和公司發展進行了深入的思考和調研，建議的價值性高、可操作性強，對企業的發展有著積極的促進作用。同時也希望廣大青年員工能夠充分發揮自己的能力，以主人翁的意識投身于公司改革創新轉型發展的事業中去，突破自我、主動作為，為構建“價值環球”添磚加瓦，都能夠更好的成長、成才。